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北京小应物流有限公司
车源货源信息:
货源:郑州→武汉有15吨货,需8米车 西安→兰州 有3方泡货,运价高无锡→上海30吨无纺布,急发 长沙→沈阳 车源:有一辆前四后八 周口→许昌 7.2米车,可拉13 吨,安全,快捷
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北京小应物流有限公司,一家专业型物流公司。公司于2***年在北京市朝阳区创立,2***年公司为了扩大业务,在公司全体同仁的齐心努力下,公司总部乔迁至北京市通州区。
公司业务范围涵盖了整个行业业务,如:化工、日用品、机械、电力设备、家具、家电、建材、食品等。小应物流通过全体员工的共同努力,不断得以发展和完善,凭借多年专业运输管理经验实际操作能力,迅速积累了遍布全国的网络资源,增加整体实力,向客户提供优质的物流服务。 目前,小应物流有限公司在新老客户的支持和惠顾下,公司业绩逐年上升,在业界也取得较好的口碑和影响。欢迎广大客户电话指导和留言!
公司始终以“做实、做强、做大、做久”为企业发展战略,以“安全便捷、顾客至上、科学管理、优质服务”为服务宗旨,以保障顾客利益为立足点,内强素质、外塑形象,严格管理、创新发展、赢得广大客户好评。
公司承接全国各地运输业务,服务项目包括仓储包装、专业运画、专业运展、长途搬家、公路运输、铁路运输、航空快运、物流专线,公司现以开通北京-上海、北京-杭州、北京-南京、北京-天津、上海-广州往返专线,致力于打造中国最大、最专业的运输、专线、长途搬家、公路运输、国内陆运、物流专线企业。
北京小应物流有3***平米普通库、恒温库、价格优惠, 灵活出租,面积50-1***平方自动分隔组合,迷
你小库出租等。
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企业招聘
物流公司直招文员
工作性质:
全职
招聘部门:
招聘人数:
3
学历要求:
大专
性别要求:
女
工作经验:
1年以上
工 资:
面议
年龄要求:
20~38
有效日期:
2017/12/31
工作地区:
北京
职位要求:
办公室文员/客服 招聘条件:18—35周岁 薪资:3000—4000元(试用期80%计算) 招聘人数:5人 工作年限:1年以上 任职要求:1.女性,为人诚恳,能吃苦耐劳,身体健康。 2.适应快节奏工作安排,具有团队精神,有一定沟通能力,做事仔细认真。 3.公司注重员工素质及业务能力,新入职员工可依据职位需要安排岗位,公司可 根据个人能力安排岗位,调整岗位薪资。 福利待遇:1.月结工资,可预支,每月20号准时开资 2.在公司员工可公平晋升职位,每季度一次考核,(自愿报名),职位晋升,转职发展等。 岗位要求:1.根据办公室岗位需要,每日和运营司机核对单据,录入电脑 2.办公室文职类工作范畴,认真仔细 3.协同司机安全送达目的后客户的回访,验收等工作 4.接听来访问询电话,作好记录,并及时给予回复,确保工作正常开展 货车司机 有提成 无休息日 招聘条件:18-40周岁 薪资:4000—5000(试用期80%计算) 招聘人数:4人 工作年限:1年以上 任职要求: 1. 男性,持有运输类从业资格证,为人正直,有责任心,事业心 2. 负责货品运输,数量点清,保证货品安全 3.协助车辆保养,维修,年检,车辆保险的办理以及日常维护 任职资格:1. 年龄18-38周岁,持有C1/B2驾驶证,有资格证,熟悉北京市周边交通 2. 无重大违章事故,无不良驾驶记录,具有良好的安全意识,服从公司领导安排 3. 懂得文明接待礼仪等事宜,具有良好的服务意识 4. 为人踏实,能吃苦,服从意识强,责任心强,适应加班 业务人员 招聘条件:20-35周岁 薪资:3000—5000(试用期80%计算) 招聘人数:5人 工作年限:1年以上 任职要求: 1. 具有一定语言表达能力,有一定的业务员从业经验,能够单独处理突发情况以及有效的处理方案 2. 熟悉业务工作流程,维护好客户及下线的良好工作关系,及时反馈客户信息 3. 吃苦耐劳,有一定的抗压能力,适应加班 4. 持有驾驶证,自驾车者优先考虑录用 任职资格:1. 20-35周岁,良好的表达能力,语言清晰,具有良好的服务意识及精炼的业务技能 2. 适应弹性工作时间,适应加班制度,有一定抗压能力 3. 根据公司业务指标要求,达成业务指标完成率 4. 客户维护,具有自已的方式方法,以及开发新客户资源
联系方式:
蒋秀英 联系电话:13811490392
司机
工作性质:
全职
招聘部门:
招聘人数:
3
学历要求:
初中
性别要求:
男
工作经验:
1年以上
工 资:
面议
年龄要求:
20~38
有效日期:
2017/12/30
工作地区:
北京
职位要求:
货车司机 需持有运输类从业资格证 有提成 招聘条件:20-38周岁 薪资:4000—5000(试用期80%计算)无休息日,底薪4000+包住+工作餐+提成。 招聘人数:4人 工作年限:1年以上 任职要求: 1. 男性,持有运输类从业资格证,为人正直,有责任心,事业心 2. 负责货品运输,数量点清,保证货品安全 3.协助车辆保养,维修,年检,车辆保险的办理以及日常维护 任职资格:1. 年龄18-38周岁,持有C1/B2驾驶证,有道路运输资格证,熟悉北京市周边交通 2. 无重大违章事故,无不良驾驶记录,具有良好的安全意识,服从公司领导安排 3. 懂得文明接待礼仪等事宜,具有良好的服务意识 4. 为人踏实,能吃苦,服从意识强,责任心强,适应加班 业务人员 招聘条件:20-35周岁 薪资:3000—5000(试用期80%计算) 招聘人数:5人 工作年限:1年以上 任职要求: 1. 具有一定语言表达能力,有一定的业务员从业经验,能够单独处理突发情况以及有效的处理方案 2. 熟悉业务工作流程,维护好客户及下线的良好工作关系,及时反馈客户信息 3. 吃苦耐劳,有一定的抗压能力,适应加班 4. 持有驾驶证,自驾车者优先考虑录用 任职资格:1. 20-35周岁,良好的表达能力,语言清晰,具有良好的服务意识及精炼的业务技能 2. 适应弹性工作时间,适应加班制度,有一定抗压能力 3. 根据公司业务指标要求,达成业务指标完成率 4. 客户维护,具有自已的方式方法,以及开发新客户资源 办公室文员 招聘条件:18—35周岁 薪资:3000—4000元(试用期80%计算) 招聘人数:5人 工作年限:1年以上 任职要求:1.女性,为人诚恳,能吃苦耐劳,身体健康。 2.适应快节奏工作安排,具有团队精神,有一定沟通能力,做事仔细认真。 3.公司注重员工素质及业务能力,新入职员工可依据职位需要安排岗位,公司可 根据个人能力安排岗位,调整岗位薪资。 福利待遇:1.月结工资,可预支,每月20号准时开资 2.在公司员工可公平晋升职位,每季度一次考核,(自愿报名),职位晋升,转职发展等。 岗位要求:1.根据办公室岗位需要,每日和运营司机核对单据,录入电脑 2.办公室文职类工作范畴,认真仔细 3.协同司机安全送达目的后客户的回访,验收等工作 4.接听来访问询电话,作好记录,并及时给予回复,确保工作正常开展
联系方式:
蒋经理 联系电话:13811490392
文员
工作性质:
全职
招聘部门:
招聘人数:
5
学历要求:
高中
性别要求:
女
工作经验:
1年以上
工 资:
面议
年龄要求:
20~38
有效日期:
2017/12/30
工作地区:
北京
职位要求:
办公室文员/客服 招聘条件:18—35周岁 薪资:3000—4000元(试用期80%计算) 招聘人数:5人 工作年限:1年以上 任职要求:1.女性,为人诚恳,能吃苦耐劳,身体健康。 2.适应快节奏工作安排,具有团队精神,有一定沟通能力,做事仔细认真。 3.公司注重员工素质及业务能力,新入职员工可依据职位需要安排岗位,公司可 根据个人能力安排岗位,调整岗位薪资。 福利待遇:1.月结工资,可预支,每月20号准时开资 2.在公司员工可公平晋升职位,每季度一次考核,(自愿报名),职位晋升,转职发展等。 岗位要求:1.根据办公室岗位需要,每日和运营司机核对单据,录入电脑 2.办公室文职类工作范畴,认真仔细 3.协同司机安全送达目的后客户的回访,验收等工作 4.接听来访问询电话,作好记录,并及时给予回复,确保工作正常开展 货车司机 有提成 无休息日 招聘条件:18-40周岁 薪资:4000—5000(试用期80%计算) 招聘人数:4人 工作年限:1年以上 任职要求: 1. 男性,持有运输类从业资格证,为人正直,有责任心,事业心 2. 负责货品运输,数量点清,保证货品安全 3.协助车辆保养,维修,年检,车辆保险的办理以及日常维护 任职资格:1. 年龄18-38周岁,持有C1/B2驾驶证,有资格证,熟悉北京市周边交通 2. 无重大违章事故,无不良驾驶记录,具有良好的安全意识,服从公司领导安排 3. 懂得文明接待礼仪等事宜,具有良好的服务意识 4. 为人踏实,能吃苦,服从意识强,责任心强,适应加班 业务人员 招聘条件:20-35周岁 薪资:3000—5000(试用期80%计算) 招聘人数:5人 工作年限:1年以上 任职要求: 1. 具有一定语言表达能力,有一定的业务员从业经验,能够单独处理突发情况以及有效的处理方案 2. 熟悉业务工作流程,维护好客户及下线的良好工作关系,及时反馈客户信息 3. 吃苦耐劳,有一定的抗压能力,适应加班 4. 持有驾驶证,自驾车者优先考虑录用 任职资格:1. 20-35周岁,良好的表达能力,语言清晰,具有良好的服务意识及精炼的业务技能 2. 适应弹性工作时间,适应加班制度,有一定抗压能力 3. 根据公司业务指标要求,达成业务指标完成率 4. 客户维护,具有自已的方式方法,以及开发新客户资源
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蒋经理 联系电话:13811490392
业务员
工作性质:
全职
招聘部门:
招聘人数:
10
学历要求:
高中
性别要求:
不限
工作经验:
毕业生
工 资:
面议
年龄要求:
20~38
有效日期:
2017/12/30
工作地区:
北京
职位要求:
业务人员 招聘条件:20-35周岁 薪资:3000—5000(试用期80%计算) 招聘人数:5人 工作年限:1年以上 任职要求: 1. 具有一定语言表达能力,有一定的业务员从业经验,能够单独处理突发情况以及有效的处理方案 2. 熟悉业务工作流程,维护好客户及下线的良好工作关系,及时反馈客户信息 3. 吃苦耐劳,有一定的抗压能力,适应加班 4. 持有驾驶证,自驾车者优先考虑录用 任职资格:1. 20-35周岁,良好的表达能力,语言清晰,具有良好的服务意识及精炼的业务技能 2. 适应弹性工作时间,适应加班制度,有一定抗压能力 3. 根据公司业务指标要求,达成业务指标完成率 4. 客户维护,具有自已的方式方法,以及开发新客户资源 货车司机 需持有从业资格证 招聘条件:20-38周岁 薪资:4000—5000(试用期80%计算)无休息日底薪4000+住宿+工作餐+提成。 招聘人数:4人 工作年限:1年以上 任职要求: 1. 男性,持有运输类从业资格证,为人正直,有责任心,事业心 2. 负责货品运输,数量点清,保证货品安全 3.协助车辆保养,维修,年检,车辆保险的办理以及日常维护 任职资格:1. 年龄18-38周岁,持有C1/B2驾驶证,有道路运输资格证,熟悉北京市周边交通 2. 无重大违章事故,无不良驾驶记录,具有良好的安全意识,服从公司领导安排 3. 懂得文明接待礼仪等事宜,具有良好的服务意识 4. 为人踏实,能吃苦,服从意识强,责任心强,适应加班 办公室文员 招聘条件:18—35周岁 薪资:3000—4000元(试用期80%计算) 招聘人数:5人 工作年限:1年以上 任职要求:1.女性,为人诚恳,能吃苦耐劳,身体健康。 2.适应快节奏工作安排,具有团队精神,有一定沟通能力,做事仔细认真。 3.公司注重员工素质及业务能力,新入职员工可依据职位需要安排岗位,公司可 根据个人能力安排岗位,调整岗位薪资。 福利待遇:1.月结工资,可预支,每月20号准时开资 2.在公司员工可公平晋升职位,每季度一次考核,(自愿报名),职位晋升,转职发展等。 岗位要求:1.根据办公室岗位需要,每日和运营司机核对单据,录入电脑 2.办公室文职类工作范畴,认真仔细 3.协同司机安全送达目的后客户的回访,验收等工作 4.接听来访问询电话,作好记录,并及时给予回复,确保工作正常开展
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